La numérisation et l'arrivée des Millenials avides d'instantanéité, de partage et de coopération poussent les managers à revisiter leurs pratiques. Comment combiner exigence de résultats et bienveillance à l'égard des collaborateurs ?

3h d’échanges pour vous accompagner dans votre réflexion, pour développer votre politique sociale et culturelle, tant pour agir sur votre image d’entreprise sociale, votre marque employeur que pour motiver et fidéliser vos salariés.